Как быстро протрезветь?

Употребление спиртных напитков за праздничным столом — дань традиции. К сожалению, не каждый умеет пить спиртное так, чтобы не пьянеть, поэтому для многих актуальной может оказаться проблема отрезвления. О том, как быстро протрезветь, подробнее расскажет сборник советов AnyDayLife.

Опьяняющее действие спиртных напитков — это, собственно, то, ради чего подобные напитки вообще употребляются. Под действием спиртного люди раскрепощаются, забывают о мелких неурядицах — такое настроение как раз подходит для праздника. Однако если меру в употреблении алкоголя не знать, то поведение пьющего становится все менее адекватным, что может послужить причиной возникновения проблем во время праздника или же после него. Поэтому иногда нужно пьющего вовремя отрезвить.

Отрезвление человека происходит, после того как алкоголь будет полностью выведен из организма. Обычно этот процесс занимает несколько часов, он длится тем дольше, чем больше алкоголя было выпито и чем более крепким этот алкоголь был. Особенно же длительным процесс отрезвления бывает, если в процессе употребления алкоголя спиртные напитки были смешаны между собой.

В некоторых случаях после употребления спиртного тех нескольких часов, которые нужны для отрезвления, может не быть: человека срочно нужно вернуть в адекватное состояние хотя бы ненадолго. В этой ситуации как раз и может возникнуть необходимость быстро протрезветь. Как же это можно сделать?

Существует на сегодняшний день немало народных способов быстрого отрезвления. Они эффективны в разной степени, причем действенность их в каждом конкретном случае может быть индивидуальной. Подобные способы, как правило, «работают» на пару часов, после чего человек вновь чувствует опьянение.

Если нужно протрезветь быстро на не очень длительный срок (до 1 часа), то помочь могут следующие действия: сначала нужно полностью прекратить употребление алкоголя, затем вызвать искусственную рвоту, после чего выпить чашку крепкого сладкого чая или кофе. Подобные мероприятия уже значительно улучшат состояние отрезвляемого, а добиться еще лучшего эффекта помочь может холодный душ, чистка зубов.

Если отрезвляемый принял не очень большую дозу алкоголя, то обойтись можно вместо описанных действий «малой кровью». Для этого хорошо использовать приемы рефлексотерапии. Например, очень действенным для быстрого отрезвления считается массаж ушных раковин, массаж ступней. К слову, на массаже ступней основан «авторский» метод театра «Ленком», помогающий актерскому составу этого театра вот уже много лет.

Согласно этому методу, чтобы быстро протрезветь и на 1-2 часа прийти в адекватное состояние, нужно босыми ногами встать на брошенное на пол мокрое полотенце. Затем нужно пальцами ног следует медленно начать «подбирать» полотенце под себя до тех пор, пока оно полностью не окажется под ногами. К этому моменту должно наступить кратковременное отрезвление.

Среди прочих средств, помогающих быстро протрезветь, можно назвать прием энтеросорбентов, например, старого-доброго активированного угля. Также достаточно эффективными для решения проблемы будут аптечные препараты, ускоряющие метаболизм алкоголя: их отпускают без рецепта, рекомендуемая доза применения — не более 4 таблеток в сутки.

Перечисленные методы и средства для быстрого отрезвления в случае не очень сильного опьянения полезно дополнить еще интенсивной нагрузкой на мозг — это поможет ослабить наркотическое действие спиртных напитков. В качестве подобной нагрузки можно предложить отрезвляемому решить несколько математических примеров, вспомнить какие-то детали из своей жизни, поддержать беседу и т. Д.

Быстрое отрезвление — настоящее спасение, когда срочно нужно оказаться «на коне». Однако ни один из способов такого отрезвления не может за короткий срок полностью вывести алкоголь из организма. Поэтому только в экстренных ситуациях следует прибегать к методикам быстрого отрезвления, в остальных же случаях не стоит форсировать события.

Отношениям нужно учиться

Мужской взгляд на женщину

Какими бы ни были отношения в семье, первый опыт общения с женщиной для будущего мужчины — это его отношения с матерью. Часто говорят, что мужчина выбирает женщину похожую на мать, и так оно и есть. Но к этому наблюдению нужно добавить одну очень важную деталь, которая обычно остается без внимания.

Основное сходство с матерью, которое мужчина ищет в своих женщинах, касается не внешности, характера и привычек, а того чувства безопасности и умиротворения, которые он испытывал, находясь под материнской опекой.

Дело в том, что молодой мужчина даже не догадывается о том, что к женщине можно относиться как-то иначе. В своих избранницах он ищет лишь улучшенную версию своей матери, которая будет его холить, лелеять и оберегать, и с которой, ко всему прочему, можно предаваться сексуальным утехам. Все, как говорится, 33 удовольствия. Между матерью и женщиной для него стоит знак равенства.

Эту ситуацию может сгладить, например, наличие сестры или личный пример родителей, которые смогли установить между собой настоящие взрослые отношения. Тогда молодой мужчина может получить другой базовый опыт и научиться видеть в женщине не только материнский образ. Но такое везение бывает не часто.

Результатом таких изначальных условий оказывается то, что отношения с женщиной развиваются по одному общему шаблону, который легко пронаблюдать в кругу своих знакомых. Самые характерные признаки — это подчиненность мужчины своей женщине, зависимость от нее и страх перед ее недовольством. Это проявляется уже вскоре после знакомства. А чуть позже, когда отношения уже вошли в стабильную колею, всплывает другая характерная проблема — утрата или значительное ослабление сексуального интереса со стороны мужчины к своей подруге.

Мужчина, не зная других моделей поведения с женщиной, неосознанно выстраивает отношения таким образом, чтобы возложить на нее материнские функции. Для того, чтобы женщина могла обеспечить мужчине искомое чувство покоя и безопасности, она должна находиться для него в позиции старшинства. И мужчина ее к этому сам и подталкивает — делегирует ей полномочия, перекладывает на нее ответственность, передает ей право принимать решения и ставить оценки.

В итоге, мужчина получает именно то, чего и хотел. Женщина принимает на себя роль старшей и берет в свои руки дальнейшее руководство мужчиной. Для нее все это происходит так же неосознанно. Поначалу ей нравится то, что мужчина подчиняется ее желаниям, и кажется, что отношения развиваются наилучшим образом. Но позже женщина начинает замечать, что роль матери, которую она теперь играет, лишает ее возможности быть женщиной и требует от нее значительной ответственности. А мужчина, рано или поздно, понимает, что лишился свободы и вместо «любви» к своей подруге теперь испытывает только страх и недовольство.

После этого отношения просто рушатся. Притом оба — и мужчина, и женщина — не могут понять, что вообще произошло. Отношения, которые начинались, как сказка, прогнили и рухнули прямо на глазах. И поскольку оба совершенно не осознают происходящего с ними, то им кажется, что они просто выбрали не того человека. Тогда они прощаются и ищут себе новую пару, в которой, однако, повторяется ровно та же самая история.

Большинство наших мужчин до самой старости так и продолжают искать в женщине любящую мать. За этим скрывается отсутствие внутренней самостоятельности мужчины. Вместо того, чтобы научиться самому справляться с со своими душевными тяготами, он идет привычным путем и ищет женщину, на которую их можно будет повесить. При этом мужчина может руководить банком или командовать армией, но, возвращаясь домой, он все так же ищет умиротворения в объятиях своей женщины-матери.

Такие мужчины всю жизнь надеются встретить женщину, которая согласится быть для них одновременно матерью и любовницей. И по-настоящему они влюбляются тогда, когда видят в женщине ее готовность совместить эти роли. Но у таких отношений нет будущего — либо они, вскоре рушатся, либо делают мужчину и женщину совершенно несчастными, привязанными друг к другу, существами.

Ни одна женщина не смирится с тем, чтобы быть матерью для своего мужчины. Ни один мужчина никогда не смирится с утратой своей свободы в обмен на материнское утешение. Они могут лишь укрыться в самообмане, убеждая себя и друг друга в том, что отношения такими и должны быть, что настоящая любовь такова и есть, что безопасность и взаимное утешение важнее счастья. И этим самообманом пропитано большинство современных семей.

Пуская эти вопросы на самотек, мужчина неизбежно обрекает свои отношения с женщинами на горькую неудачу. Продолжая искать нежную понимающую мать в каждой женщине, мужчина отказывается взрослеть и собственноручно лишает себя самого ценного — свободы.

Женский взгляд на мужчину

Всякая женщина хочет быть слабой и в то же время стремится подчинить себе мужчину.

Становление женских взглядов на отношения с противоположным полом происходит иначе, нежели мужских. Женщина в меньшей степени перенимает модель своих отношений с отцом — куда больше она подчинена мировоззрению окружающих ее женщин.

Если мать научилась относиться к мужу со всем уважением и нашла свое счастье в спокойном принятии мужской воли, то и ее дочь в своих будущих отношениях будет достаточно мудра, чтобы не садиться своему мужчине на шею. Но это то редкое исключение, которых, быть может, один-два на тысячу. В большинстве же случаев можно наблюдать совершенно иную ситуацию, когда мать и другие находящиеся рядом с девочкой женщины следуют рабовладельческой установке «Мужчина создан для женщины» и прививают ее ребенку.

По какой-то непонятной причине повелось считать, что мужчина должен заботиться о женщине. Именно вот так абстрактно — всякий мужчина о всякой женщине. А к этому еще добавляется то, что о жене и матери он должен заботиться особенно усердно. Этот принцип даже не обсуждается — он уже давно впечатался в генетический код нашего социума. Мужчина женщине должен — вот фундамент женского взгляда на отношения с противоположным полом.

В ход идут все средства. Женщинам очень удобно разыгрывать из себя слабый пол, позволяя более сильным мужчинам взять на себя решение всех проблем. Но при этом, каждая женщина хочет, чтобы сильный мужчина исполнял ЕЕ желания и следовал ЕЕ решениям, а ответственность за все последствия брал на себя.

Женщины воспитывают своих мужчин так, чтобы они безропотно исполняли их желания, и увлеченно делятся друг с другом хитростями манипулирования. А потом, приходя к психологу, они еще и жалуются на мужское непослушание и на то, что мужики ( — козлы) не догадываются сами о том, что женщины хотят, и что им почему-то все приходится объяснять. Женская гордыня в этой плоскости бывает воистину безграничной.

Женщины хотят владеть мужчиной от и до — его волей, его телом, его желаниями и его душой. Владеть единолично и на всю жизнь, пока смерть не разлучит их. Такой утилитарный подход к мужчине не афишируется, но и не скрывается, поскольку он давно превратился в общую норму и больше уже не режет глаза своей абсурдностью.

Полистайте женские журналы, посмотрите телевизионные шоу — везде одно и то же. Считается, что женщина имеет право получать блага от мужчин уже за одни свои красивые глаза. Даже не за секс, что было бы капельку более справедливо, а просто так — потому что мужчина должен быть рыцарем, а рыцарь должен служить женщине.

На этой почве и происходит воспитание девочек. И если в семье она не находит опровержения всеобщему социальному безумию, то ей не остается ничего иного, как ему подчиниться. И первому же своему ухажеру она предъявляет длинный список того, что он ей должен за одно право находиться где-то рядом.

Надо сказать, что и мужчина вступает в отношения со своим набором представлений о том, что женщина ему должна, но большая проблема для мужчин все-таки в поиске материнских черт. К тому же, общество изначально готовит мужчин к служению женщинам, поощряя в них псевдо-рыцарские черты. Так что, молодые женщины получают мужчин в свои руки уже в полуготовом состоянии — остается только разогреть.

Не понимая абсурдности сложившейся ситуации, девушка слепо и безо всякой задней мысли перенимает взгляд на мужчину, как на исполнителя своих желаний. Поэтому, когда приходит пора первых влюбленностей, она уже глубоко застревает в общей колее женских заблуждений — она ждет от своих поклонников служения и поклонения.

На практике это выглядит просто. Не обязательно все сводится к банальному исполнению желаний. Женщины действуют тоньше — они стремятся переделать мужчину под себя так, чтобы дальше он уже сам понимал, что и когда нужно делать, чтобы уже безо всякого дальнейшего руководства мужчина сам делал то, чего хочет женщина. И это воспитание производится под знаменем любви — «Если любишь, изменись ради меня».

А когда нерадивый мужчина никак не хочет поддаваться дрессировке, женщины обижаются, устраивают истерики, жалуются мамам, давят на жалость и используют без разбора все доступные рычаги давления и манипулирования. И это тоже безо всякой задней мысли, потому как они искренне убеждены, что так и следует действовать, потому что непослушный мужчина — это всего лишь какая-то аномалия, которую нужно исправить.

Таким вот образом получается, что в большинстве молодых пар женщина очень скоро начинает верховодить. Мужчина ищет в женщине мать и сам отдает власть в ее руки, а женщина с удовольствием и энтузиазмом берет на себя воспитание и руководство мужчиной в реализации своих фантазий о счастливой семейной жизни.

Куда приводит такое взаимное сумасшествие, рассказывать не нужно — просто оглянитесь вокруг. А если среди ваших знакомых есть пары, в которых мужчина действительно (а не номинально) занимает роль старшего и не вешает на женщину свой инфантилизм, а она, в свою очередь, не пытается бежать впереди паровоза, вам повезло — учитесь у них.

Сотрудничество в развитии

Отношения, как сотрудничество

Возвращаемся к началу повествования. Отношения — одна из самых важных областей человеческой жизни, но мало кто задумывается над тем, что отношениям нужно учиться. Считается, что обучение в этом вопросе происходит само собой в общении со сверстниками и на живом примере окружающих людей. Но результат такого самообразования никуда не годится.

Ладно, если бы первой же неудачи в отношениях с противоположным полом хватало для того, чтобы осознать свои ошибки и скорректировать свои модели поведения, но этого не происходит — обычно, мужчины и женщины до самой старости так и ходят по кругу. Вместо того, чтобы разобраться в себе, они просто ищут другого человека, который им подойдет, и в отношениях с которым не нужно будет прилагать никаких усилий.

Все хотят, чтобы сказка сама пришла к ним в дом. Женщины в своих будуарах мечтают о рыцаре-избавителе, не отдавая себе отчета в том, что нормальному мужику их капризы и требования быстро встанут поперек горла. А мужчины устраивают рыцарские турниры и ищут женщину, которая оценит их мужицкую удаль, примет, полюбит и утешит.

Женщины не знают и не понимают мужчин — но они хотят, чтобы мужчина их понял, и считают, что этого будет достаточно для нормальных отношений. Женщин не интересует, чего хочет мужчина, или же они удовлетворяются простыми ответами, вроде того, что мужику нужен только секс. И точно так же женщины не задумываются о том, что в них самих есть такого хорошего, чтобы мужчина их мечты посвятил им свою жизнь. Вот уж где эгоизм высшей пробы.

И мужчины ничем не лучше — они точно так же ничего не понимают в женщинах, а потому легко ведутся на все манипуляции, лишь бы удовлетворить поверхностные женские капризы и урвать кусочек того душевного тепла, которое раньше могла дать только мать.

Не задумываясь о том, что на самом деле руководит женщиной и чего она на самом деле хочет, мужчина, во всей своей простоте, следует ее высказанным желаниям. Он не понимает, что женщина сама же его и возненавидит за его подчинение. Позволяя собой манипулировать (как бы из любви), мужчина делает женщину несчастной и заводит отношения в тупик. Он действует, как ребенок, которому нужно хорошо себя вести, чтобы мама его любила.

И до тех пор, пока отношения заводятся ради удовольствия, для совместного развлечения, ничего не изменится. Развлечение должно развлекать — в нем нет места сознательным усилиям. А между тем, отношения требуют большой внутренней работы — счастья на халяву просто не бывает.

Мужчине нужно целенаправленно учиться видеть в женщине женщину — существо противоположного пола, отражение собственной души, а не очередное воплощение материнского образа.

Женщина может быть для мужчины лучшим другом, помощником и вдохновителем, если позволить ей раскрыться именно в этом направлении. Всего-то и делов — нужно перестать вешать свои сопли на женщину и найти в себе достаточно твердости, чтобы отстоять свою мужскую свободу и самостоятельность.

Но ведь так хочется расслабиться и получать удовольствие, да? — Вот как раз через это и нужно перешагнуть. Во взрослых отношениях удовольствий намного больше, нужно лишь отказаться от своих детских привычек.

А женщине, в свою очередь, нужно учиться умерять свою гордыню и видеть в мужчине не исполнителя своих желаний, не защитника от всех бед и невзгод, а самостоятельного человека, рядом с которым будет интересно прожить свою жизнь.

Если дать мужчине свободу и уважать его право на самоопределение, он сам из благодарности и ответного уважения исполнит все желания женщины. Мужчины, в общем-то, не сволочи — относитесь к ним по-человечески, и они ответят тем же. Но мужчина ничего не должен женщине, а женщина ничуть не слабее мужчины, чтобы претендовать на какие-то привилегии. Мы разные, но мы равны.

Если женщина будет достаточно мудра, чтобы помочь своему мужчине повзрослеть, она получит те отношения, о которых и не мечтала. Но для этого ей самой нужно учиться быть именно женщиной — не матерью, не владычицей морскою, а женщиной — спутницей мужчины. В противном случае, можно всю жизнь прождать своего принца.

Рядом с нами всегда находится именно тот человек, которого мы достойны. И если почему-то кажется, что мы достойны большего, то, вероятно, мы окончательно себе заврались. Отношения могут быть почвой для взращивания друг друга или превратиться в компостную яму, где обе души только чахнут и разлагаются. Выбирать вам.

Короткий урок психологии:

Если человек слишком много смеется, даже над глупыми вещами, этот человек печален глубоко внутри себя.

Если человек много спит, он одинок.

Если человек разговаривает мало и быстро, он хранит секрет.

Если человек не может плакать, он слаб.

Если человек ест в ненормальных количествах, он напряжен.

Если человек плачет по мелочам, он мягкосердечен.

Если кто-то спрашивает о тебе несмотря на то, что он занят, этот некто действительно любит тебя.

Как работать с клиентами, которые остались недовольны

Любой, хорошо разбирающийся в маркетинге человек, подтвердит: негативные отзывы распространяются гораздо быстрее, чем позитивные. Другими словами, клиент, которого устроили ваши услуги или ваш товар, просто будет доволен и удовлетворен, а вот клиент, который испытал какое-либо недовольство, имея дело с вашей фирмой, обязательно расскажет это еще многим другим людям.

Приведем пример из истории. Музыкант Дэвид Кэрролл однажды принес свою гитару в фирму United Airlines, и сотрудники компании довели инструмент практически до непригодности — восстановлению гитара уже не подлежала. Возместить причиненный ущерб компания отказалась, и тогда возмущенный музыкант создал песню, посвященную этому инциденту, и назвал её «United Airlines ломает гитары». В придачу еще и видеоклип отснял, который просмотрело на YouTube более десяти миллионов пользователей. Вот такое талантливая жалоба на компанию, выраженная в музыкальной форме.

Что делать с негативными отзывами?

Главное, не нужно бояться отрицательных мнений — ни один товар или услуга не может понравиться абсолютно всем, тем более сразу. В любом случае, будут те, кто любит покритиковать, завистливые, конкуренты (которые найдут изъян даже в практически идеальном проекте), а также обычные потребители, которые испытали какие-либо сложности в использовании вашего товара. Помните о том, что 99% ваших клиентов уж никак не ставит перед собой задачу понизить вам репутацию, пощекотать нервы или испортить настроение — они просто мечтают решить проблему, которая возникла конкретно у них.

Работа вашей компании должна строиться таким образом, чтобы абсолютно все отзывы, так положительные, так и отрицательные, собирались в одном месте и попадали непосредственно к администрации фирмы. Для этого необходимо уделить особое внимание организации службы поддержки, создать на сайте удобную форму связи с администрацией. Когда все жалобы будут скопляться в одном месте, вам будет гораздо проще с ними работать, и не нужно будет отыскивать отрицательные отзывы о вас по всему интернету.

Один из простых способов — звонки каждому, кто воспользовался вашей услугой или товаром с просьбой оценить качество. Позитивные мнения клиентов можно оставить на сайте в специальном разделе. С вот с негативными отзывами всё гораздо сложнее — нужно не просто выслушать клиента и понять, чем именно он недоволен, но и попытаться изменить его мнение.

Важно отслеживать все упоминания продукта в сети. Можно использовать для этого поиск по блогам в Яндексе или Google-оповещения. Также активно проводить мониторинг социальных сетей. В том случае, если ваш продукт очень популярен и распространен, вручную отслеживать отзывы о нем в сети будет довольно проблематично. Тогда можно использовать специальные сайты, которые будут это делать за вас. Существуют также такие полезные и удобные сервисы, как youscan и buzzlook. В любом случае, не стоит впадать в панику при любом неприятном отзыве — помните, в глобальной сети можно найти всё и обо всех, как плохое, так и хорошее.

Когда отрицательных отзывов собрано достаточное количество, можно начинать работу с критикой.

Как работать с критикой?

Для начала, научитесь различать критику и настоящую провокацию. Тратить время на провокаторов не стоит. Как их вычислить? Такие клиенты будут постоянно использовать слова «ужаснейший», «самый отвратительный», «самый плохой в мире», при этом они не в состоянии привести конкретные примеры и аргументы своему недовольству. А если клиент еще и хамит — то никакой продуктивной работы с критикой точно не получится.

При ответе на аргументированное недовольство, не нужно прибегать к негативу. Если клиент услышит от вас агрессию, то только еще сильнее разозлится и его недовольство станет еще больше, а возникшая неприятная ситуация так и не разрешится.

Также не стоит обрывать связь с недовольным клиентом на полпути. Пообещав ему решить его проблему — доведите дело до конца. В противном случае, недовольный, а теперь еще и обманутый клиент точно никогда больше не воспользуется вашими услугами, еще и будет советовать всем не связываться с вашей компанией.

Общаясь с клиентом, очень важна полная концентрация на решении его проблемы. Показывайте свою заинтересованность в наилучшем исходе сложившейся ситуации, советуйте, какие пути можно использовать, чтобы решить проблему. Важно использовать правильные словосочетания. Например, «Мы вам можем предложить альтернативу» будет звучать для клиента гораздо благоприятнее, чем «Что вы хотите взамен?».

Недовольный клиент должен услышать от вас слова извинения за неудобства, и после решения проблемы получить возможность использовать какой-либо бонус, связанный с вашей услугой.

Воспринимайте негативные отзывы как нечто полезное и положительное для вашей фирмы. Ведь с помощью них, вы сможете найти и устранить изъяны в своей работе, поднять проект на новый уровень, исправить слабые места.

Репутация будет работать на вас только в том случае, если вы сами будете работать на репутацию.

Эрнест Хэмингуэй: 5 советов о том, как писать хорошие тексты

Хемингуэй, вместо того, чтобы обволакивать себя красочной литературной прозой, решил отказаться от путанных изъяснений и писать просто и понятно.

Давайте посмотрим, что нам может рассказать Эрнест об эффективности написания текстов.

1. Используйте короткие предложения

Хемингуэй был известен как автор минималистского стиля написания, который избавляет от красочных прилагательных и он попал прямо в точку. Коротко говоря - гений Хемингуэя в том, что он писал просто. Возможно, лучшей демонстрацией его мастерства написания краткого предложения был случай, когда ему предложили рассказать целую историю, состоящую только из 6 слов:

Для продажи: детская обувь, не бывшая в употреблении. (For sale: baby shoes, never used. )

2. Используйте короткие абзацы

Смотрите вступление.

3. Используйте энергичные слова и обороты

Возьмем небольшой отрывок текста Дэвида Гарфинкеля:

"Он мускулистый, напористый. Энергичный английский язык исходит от страсти, средоточия и намерения. Вот в чем разница между понятиями – хорошенько постараться и ПЫТАТЬСЯ сдвинуть камень... А фактически – потеть, кряхтеть, надрывать мыщцы до полного изнеможения... И ДВИГАТЬ эту чертову штуку! (It’s muscular, forceful. Vigorous English comes from passion, focus and intention. It’s the difference between putting in a good effort and TRYING to move a boulder... And actually sweating, grunting, straining your muscles to the point of exhaustion… and MOVING the freaking thing! )"

4. Будьте позитивны, а не негативны

Поскольку Хемингуэй не был самым веселым парнем в мире, что он подразумевал под выражением – быть позитивным? Ну, лучше всего говорить о том, что нужно сделать, вместо того, чтобы говорить о том, что делать не нужно.

Если бы я сказал вам, что лечение зубов безболезненно, то вы будете по-прежнему сфокусированы на слове «боль» в слове «безболезненный»:

- вместо того чтобы сказать «недорогой», говорите «экономный»

- вместо того чтобы сказать «эта процедура безболезненна», говорите «эта процедура несколько дискомфортна» или «это процедура относительно комфортна»

- вместо того чтобы сказать «это программное обеспечение не содержит ошибок» или «защищено» говорите «это программное обеспечение совместимо» или «стабильно»

Меняется не смысл, меняется восприятие.

5. Четырех правил - не достаточно

На самом деле, у Хемингуэя было только 4 правила для написания, о которых он поведал нам, когда только начинал работать репортером в Канзас Сити Стар в 1917 году. Но, как известно любому копирайтеру, иметь всего 4 правила – как-то не солидно.

Таким образом, для того чтобы получить пятое правило, пришлось копнуть глубже, получив самый важный из всех писательских советов.

Эрнест Хэмингуэй признался Ф. Скотту Фицджеральду в 1934 году:

"Я пишу одну страницу шедевра на девяносто одну страницу дерьма, а потом моя цель – выбросить дерьмо в мусорную корзину. "

Правило 72 часов.

Как только вы наметили свою цель, что и как будете достигать, вы должны тотчас же приступить к его исполнению. Вторым изъяном нашего менталитета является то, что люди любят лишь мечтать о своей цели, но ничего не делать для ее достижения. Как часто можно увидеть «великие вершины», которые строятся лишь в головах у людей. Поэтому если вы в течение 72 часов не приступите к реализации только что намеченной цели, тогда вы можете смело ее отбрасывать в корзину для мусора. Почему?

Дело в том, что мозг человека так запрограммирован, что если некая идея не стала мотивом для действий его хозяина, тогда он понимает: «Ага, хозяин лишь видит какую-то картинку, но действия он не принимает. Значит, она не имеет для него значения!». Таким образом, человек начинает не верить в реализацию собственной цели. Поэтому, если вы хотите верить в реальность вашей мечты, тогда начните действовать в течение 72 часов. Это не значит, что вы должны реализовать ее в течение этого срока. Вам всего лишь нужно начать свои первые шаги на пути к цели в пределах отмеченного времени, иначе ваша мечта так и останется мечтой.

Правила бизнеса Джека Дорси

Джек Дорси — американский разработчик программного обеспечения, основатель Twitter и Square. Еще будучи 14-летним подростком, Дорси стал проявлять интерес к маршрутизации и диспетчерской службе. К слову, некоторое открытое программное обеспечение, созданное Джеком, и сейчас используют компании такси. Идея создать Twitter пришла ему в голову в студенческие годы, когда он учился в Нью-Йоркском Университете. Сейчас этот сервис мегапопулярен и насчитывать просто невообразимое количество пользователей. Джек Дорси в своей жизни руководствуется определенными правилами и принципами, которые помогли ему достичь своего успеха. И нам, как начинающим и уже опытным бизнесменам, будет полезно перенять многие из них.

1. Успех и случайность — вещи несовместимые. Успех не может быть случайным.

2. Я являюсь приверженцем работы в open space, так как думаю, что в этом есть огромное преимущество — сотрудники могут учить друг друга новому и помогать в сложившихся рабочих ситуациях.

3. Самого продуктивного мыслительного процесса можно добиться, когда ты просто куда-то идешь.

4. Я всё время брожу по офису и слушаю, о чем говорят сотрудники. Большую часть рабочего времени я просто общаюсь с сотрудниками, не являющимися моими непосредственными подчиненными. Это дает отличный простор для интуиции.

5. Что я по-настоящему ценю в работе — это согласованность и дисциплина.

6. Каждый день недели я решаю вопросы в определенной сфере. Моя рабочая неделя выглядит так: понедельник — решение проблем в управлении, вторник — разработка продукта, техники и дизайна, среда — работа с маркетингом и коммуникациями, четверг — устраиваю встречи с партнерами и разработчиками, пятница — уделяю внимание корпоративной культуре, суббота — отдыхаю, воскресенье — разрабатываю стратегию и провожу собеседования. Каждый день недели — тематический, и такой принцип для меня очень удобен и продуктивен.

7. Наша цель — создание таких продуктов, используя которые люди будут ощущать в себе суперспособности.

8. Да, я обладаю наивностью. Но я использую это как силу, но никак не слабость.

9. В своей работе я должен постоянно заниматься упрощением всего сложного. С помощью своего продукта я хочу помочь людям упростить их взаимоотношения друг с другом.

10. Важно каждую деталь сделать совершенной.

11. Во мне живет отличный редактор. Я занимаюсь редакцией технологий, и я хочу этим изменить команду, и историю в целом.

12. Создав Twitter настолько уникальным, какой он есть сейчас, я должен сделать всё для того, чтобы он оставался независимым.

13. Со своей командой мы делаем всё возможное для того, чтобы люди стали более открытыми, смелыми, творческими.

14. Каждый предприниматель должен стремиться развить в себе качество не полагаться на удачу, а точно определять удачливую ситуацию.

Почему человек оправдывается в ответ на комплимент?

Ситуация

Иногда, обычный комплимент может создать неловкую ситуацию для одного из участников разговора. «Ты сегодня очень хорошо выглядишь! Какая замечательная вышиванка. Она тебе к лицу! » а в ответ, тот, кому был адресован комплимент начинает смущаться: «Да ничего особенного! Я просто вчера голову помыл и рано лег спать… А купить вышиванки сегодня можно без особого труда.». А зачем человек начинает объяснять, почему он так хорошо сегодня выглядит? Разве это хочет услышать собеседник. Ему совершенно не нужны оправдательные слова, потому что комплименты, их произношение – это признак «хорошего тона».

Так называемые «Поглаживания», которые просто необходимы для развития дальнейших отношений и внесения в общение некий шарм. И не обязательно, чтобы это были представители противоположного пола, это норма социального поведения.

Что же на самом деле?

На самом деле, когда человек начинает осыпать своего собеседника объяснениями, в ответ на адресованный комплимент внутри его появляется чувство страха. Он насторожен, хотя по внешнему виду этого сказать невозможно. Любого человека комплименты могут настораживать, и это независимо от того, в каких он отношениях с тем, от кого получил приятные слова в свой адрес. Люди воспринимают комплименты, заведомо считают их лицемерием, подозревают собеседника в намерении польстить. Реже всего, комплименты воспринимаются, как желание сказать нам что-то приятное.

Человеку легче эмоционально воспринять и перенести агрессивные выпады, чем заведомо скрытую негативную информацию, приукрашенную в «Комплимент».

В чем причина?

Самая главная причина такого поведения это особенность российской культуры, которая пережила в 20 веке утрату многовековых ритуалов поведения в обществе. Приветствия, комплименты и ухаживания за женщиной, ее ответные реакции – все это, в зависимости от сословия, было предельно четко регламентировано. Тогда каждому было понятно, какой комплимент обозначает заигрывание, а какой ритуальную форму общения. На сегодняшний день ритуалы разрушены, и человек не знает, что имеет ввиду собеседник на самом деле, делая комплимент.

Это игра, в которую играют взрослые люди, контактируя между собой. Причина такой реакции на комплимент очень даже существенна — скрытая агрессия, уровень которой очень высок в нашем мире на сегодняшний день. К тому же острый дефицит позитивного внимания друг к другу. Сейчас мало от кого услышишь: «Один за всех, и все за одного!». Сейчас каждый сам за себя.

Человек не привык к искреннему вниманию других людей. Он боится удара и не знает правил этой взрослой игры. Он обесценивает чужое мнение, тем самым – защищая себя от неприятных эмоций, которые может принести сказанный комплимент, боясь, что эта игра не по правилам.

Активы и пассивы, для тех кто не читал книгу "Богатый папа, бедный папа".

Для того, чтобы управлять своими деньгами, нужно научиться смотреть на них глазами инвестора. Смотреть глазами инвестора значит видеть различие между активами и пассивами.

С осязания этой разницы все и начинается. Лучше всего ее объясняет Роберт Кийосаки: “Активы – это то, что кладет деньги в ваш карман. Пассивы – это то, что забирает деньги из вашего кармана”.

И кто бы что ни говорил о несоответствии данного определения канонам классической бухгалтерии (где активы – это то, куда вложены наши деньги, а пассивы – это то, что мы кому-то должны), оно легко позволяет понять, обогащает или обременяет нас то, что у нас есть. Эта простота дорогого стоит.

Особенно с учетом того, что активы и пассивы могут меняться местами. Так, деньги в вашем кошельке – это пассив, но будучи положенными на депозит, они превращаются в актив, приносящий вам постоянный пассивный доход.

“Богатые приобретают актив. Бедные несут лишь расходы. Средний класс приобретает пассив, который считает активом”. Роберт Кийосаки

Чем меньше в вашем балансе пассивов и больше активов, тем лучше. Конечно, не стоит тут же бросаться и продавать свою квартиру и/или личный автомобиль, но отдавать себе отчет в том, что они не приносят доход и требуют постоянных затрат, все-таки нужно.

Окинув свои владения взором инвестора, вы избавитесь от многих иллюзий, в т.ч. выгодности владения. Стремясь обладать той или иной вещью, мы часто лишаем себя дополнительной выгоды. Забывая, что у всего имеется две цены: цена приобретения и цена владения.

“У бедного человека нет активов. Все его имущество – сплошные пассивы. Приносящее вместо доходов одни расходы”. Роберт Кийосаки

Цель финансового плана – научиться жить за счет пассивных доходов. И на начальном этапе важно понять, какие активы/пассивы у вас есть, и насколько они сбалансированы. Самое время подбить ваш личный баланс.

И еще. “Многие люди стремятся к деньгам, но избегают процесса обучения. Они не понимают, что богатыми их делают не деньги, а процесс. Именно поэтому мы часто слышим о выигравших в лотерею или получивших большое наследство людях, которые вскоре приходят к финансовому краху. Причина заключается в том, что они не прошли через процесс.

Многим никак не удается разбогатеть, поскольку они предпочитают стабильную зарплату процессу обучения, в результате которого они могут приобрести и финансовый интеллект, и деньги”.

На заметку! Как определить характер человека по его подписи?

1. Размер подписи:

А) размашистая — глобальное системное мышление;

Б) компактная — конкретное мышление.

2. Длина подписи:

А) длинная — способность глубоко вникать в суть проблем; усидчивость, излишняя придирчивость и занудство;

Б) короткая — способность быстро схватывать суть событий. Неспособность к монотонной работе.

3. Тип подписи:

А) округлая — мягкость, доброта, уравновешенность;

Б) угловатая — нетерпимость, раздражительность, резкость, независимость, честолюбие, упрямство.

4. Расстояние между буквами:

А) значительное — щедрость, транжирство;

Б) «плотная» подпись — экономность, скупость (особенно, если буквы мелкие).

5. Присутствие в подписи различных элементов:

А) круг — зацикленность на проблемах и идеях;

Б) петельки — осторожность, упрямство;

В) рисунки — творческое мышление;

Г) комбинирование элементов — стремление оптимизировать свою деятельность.

6. Наклон подписи:

А) влево — своенравность, ярко выраженный индивидуализм;

Б) вправо — сбалансированность характера, способность к пониманию;

В) прямой наклон — сдержанность, прямолинейность, ум;

Г) разнотипный наклон — скрытность, неискренность;

Д) «лежащие» буквы — наличие серьезных психологических проблем.

7. Направление заключительного штриха:

А) вверх – оптимизм;

Б) вниз — склонность к пессимизму;

В) прямо — сбалансированный характер;

8. Длина «хвоста» подписи.

Чем длиннее «хвост», тем более человек нетерпим к чужому мнению. Это также признак осмотрительности и осторожности. Чем «хвост» короче, тем человек беспечнее.

9. Подчеркивание подписи:

А) снизу — самолюбие, обидчивость, зависимость от мнения окружающих;

Б) сверху — гордость, тщеславие;

В) перечеркнутая подпись — самокритичность, недовольство собой, сомнение.

10. Признаки симметрии:

А) симметричная — надежность;

Б) асимметричная — неустойчивый характер, перепады настроения.

В) скачкообразная — эмоциональность, неуравновешенность

11. Сложность и простота:

А) простая — человек живет по принципу «нет проблем»;

Б) «нагруженная» — часто склонен «делать из мухи слона»;

В) оригинальная — большой творческий потенциал.

12. Разборчивость

Чем более понятна подпись, тем более открыт человек.

13. Нажим:

А) чрезмерный – агрессивность;

Б) слабый – скрытность;

В) сильный – уверенность.

Как комбинировать цвета в одежде

Составляй из своего гардероба новые комплекты, следуя простой технике выбора одежды по цветам. Всё просто, как дважды два.

Правильно сочетать цвета в одежде поможет схема "цветовое колесо":

1. Лучше всего сочетаются противоположные цвета. К примеру, синие тона с и красными и оранжевыми. Однако не факт, что подобные комбинации подойдут конкретно твоему типу внешности. Если ты сомневаешься, выбирай более сдержанные оттенки.

2. Хорошо сочетаются и соседствующие тона, например, жёлтый с оранжевым или тёмно-синий с фиолетовым.

3. Более сложная задача - правильно подобрать комплект из трёх оттенков. Для этого воспользуемся следующей техникой: выбирай два соседствующих цвета одной гаммы и один противоположный.

4. А чтобы создать ещё более яркий образ, смело выбирай три противоположных оттенка на цветовом колесе. Как бы броско это не выглядело, эти цвета будут гармонично дополнять друг друга.

Правила комбинации цветов в мужской одежде

http://www.mensfashion...10/7431/

Как бренды используют психологию восприятия цвета.

http://meta.kz/sovet/8...be-.html